Références récentes :

• Co conception et animation du séminaire annuel des présidents de Comité d’Etablissement de EDF France (mai 2011).

• Co pilotage avec l’Université Paris 1 (Patrick Gilbert) d’une recherche pour la DARES du Ministère du Travail, sur l’effectivité de la mise en œuvre des accords de GPEC dans les entreprises (2010-2011).

• Formation de cadres dirigeants de trois jour sur la GRH pour les managers (ESCP Europe, en juin 2009, juillet 2011).

• Diagnostic, préparation et animation d’un séminaire résidentiel de l’équipe de direction de l’INPI (janvier 2011).

• Conception, organisation et animation, en 2010, 2011 et 2012, de trois cycles de 4 à 5 conférences sur l’articulation entre les bureaux, les espaces de travail, la performance et le management ( avec Génie des Lieux space planning).

• Conception, animation de la démarche et rédaction du « projet de service » dans la cadre d’une réorganisation liée à la RGPP de la Direction Générale de la Compétitivité de l’Industrie et des Services (DGCIS) du MINEIE, en coopération avec Interface, (juin 2009 - janvier 2010).

• Conception, diagnostic culturel et animation d’un séminaire de lancement du projet d’entreprises de la Direction de l’Information Légale et Administrative en 2009 (DILA), avec Interface.

• Avec Frédéric Bruggeman (Amnyos Mutations Economiques), conception et co-animation d’une mission de promotion du dialogue sociale pour la Maison de l’Emploi du Pays Voironnais, finalisation d’une étude prospective des emplois de la filière automobile dans la Nièvre et préparation d’un projet de « plate-forme RH » pour les équipementiers, conception élaboration du cahier des charges d’une étude prospective des compétences de l’automobile en Ile de France (Mové’o, DRTEFP, CRCI), appui méthodologique à l’étude du Carif Oref (C2R) Bourgogne sur la prospective des emplois de la filière automobile .

• Wolters Kluwer France (Liaisons Sociales, Lamy, Entreprises et Carrières) : Conception et organisation de grands évènementiels RH ; Convention sur la santé au travail, congrès RH (2008).

• Participation méthodologique à une démarche de Gestion territoriale des emplois et des compétences pour l’automobile dans la Nièvre (avec Frédéric Bruggeman de Amnyos).

• Formations de manager à la « gestion des hommes » et à la « GRH » pour la formation de cadres et dirigeants (intra ou inter) pour Corporate Education de ESCP-EAP.

• Conférence à l’AGS Unedic, avec Conseil et Recherche sur l’identité de manager.

• Accompagnement du projet et conseil scientifique pour le groupe WKF(Editeur de Liaisons Sociales, quotidien et magazine, Lamy Social, Bref Social, Entreprise et Carrières…), pour la conception et la mise en œuvre d’évènementiels RH :

• Appui à la réalisation des « Assises de la Santé au Travail » les 26 et 27 juin dernier à Paris (Lamy Formation : Assises santé travail)
• Conception du programme et des partenariats pour « Le Rendez Vous RH Liaisons Sociales et Lamy 2008 » en novembre à Paris (en préparation). Lien : Le Rendez Vous RH Liaisons Sociales et Lamy 2008

• Production de l’étude pratique E&P sur « la GPEC pour ceux qui en font » (mars 2008, en collaboration avec Grégory Vlamynck).

• Animation de formations management (Ecole de Guerre/CID, Ministère des Finances/IGPDE).

• Préparation et animation du 2ème Forum RH organisé par la Chambre de Commerce et d’Industrie de l’Essonne, Octobre 2008.

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